香港教育網 educate.org.hk

國泰一直致力開發新科技，為客戶在日常生活、旅途上及不同數碼渠道提供多項選擇，帶動他們在人生旅途上一路前行。近年引進的新科技包括AI聊天機器人，讓乘客和貨運客戶查詢航班狀態、更改訂位和網上購物時，能夠即時收到回覆。 國泰就對話式AI制訂發展藍圖，致力利用最先進的語言AI技術進一步優化顧客的數碼體驗。是次與有光科技合作開發的全新對話式AI，將有效提高其聊天機器人的工作效率，針對客戶查詢提供更精準的回覆。 隨著旅遊需求回升，國泰預計客戶服務的通話和聊天流量將有所增加。其中，就計劃疫情後的旅遊查詢更於過去數月內迅速增長。另外，國泰留意到客戶溝通模式上的轉變，相比傳統的客戶服務熱線，客戶現時傾向轉用WhatsApp和微信等數碼渠道，以獲得即時回覆。隨著國泰繼續恢復更多航班運力，其數碼渠道最近幾個月的使用率每月增長達10%至20%。 要構建一個能為客戶提供卓越數碼體驗的AI聊天機器人，最重要也是最具挑戰性的任務是需要收集大量高質數據訓練及調教聊天機器人，以便它能夠理解客戶發問的內容和原因，並給予適當的回覆。這類訓練通常非常耗時和昂貴，並需要專人擔任「AI訓練師」（AI Trainer）細閱歷史數據及與客戶的互動，再人手提取、清理和注釋適用的數據，將其回饋給聊天機器人進行學習。 為了應對這些挑戰，國泰和有光科技開發市場上首個「對話式AI訓練平台」（訓練平台），成功利用AI技術訓練聊天機器人。訓練平台利用Callinter（有光科技產品）分析機器人與客戶的所有互動，包括語音通話、即時聊天、微信和WhatsApp對話，自動將這些數據分成不同類別作進一步處理，及由專人批核後，交由聊天機器人學習。 國泰預期新系統能將訓練聊天機器人所需的時間縮短一半，意味著四至六周的常規學習週期將縮短至一至兩周。另外，平台能夠收集更多訓練數據，並提高其探索新領域的能力，有助提升聊天機器人回覆的準確性。 國泰數碼及資訊科技總監方逸翔表示：「國泰植根香港超過七十年，一直致力支持有光科技等本地科技初創公司共同創新，提高我們的數碼領導力，從而實現我們成為全球最佳服務品牌之一的願景。今次開發對話式AI技術是我們與初創公司攜手合作，發展互利的合作關係，並為客戶帶來利益和優質服務的最新例子。」 有光科技聯合創辦人兼首席執行官溫豪夫博士表示：「有光科技是一家本土AI公司，成立的使命是為客戶提供最好的多語言AI技術，以產生

（香港，2022年9月28日）— 香港科技園公司（科技園公司）今天首度主辦博鰲亞洲論壇國際科技與創新論壇大會（ISTIF）香港分論壇，匯聚頂尖學者、專家及業界代表，一同探討香港生物醫藥產業的獨特優勢，以及如何推動該行業的可持續發展。 香港科技園公司主席查毅超博士表示：「科技園公司十分榮幸能夠主辦首個博鰲亞洲論壇國際科技與創新論壇大會的香港分論壇。亞洲的生物醫學科技的潛力龐大，而我們看到，基因研究協助醫學上的突破，近年，基因研究對新冠肺炎疫苗的研發工作，起了重大作用。我們與各界行業領袖、學術和政策領導者緊密聯繫，建成一個獨特的創科生態圈。在過去五年，園區的生物科技公司的數目已翻了三倍。我們期待匯聚來自香港、大灣區和亞洲各地的優秀人才，一起用科技來實現更美好的未來，改善世界各地人民的生活。」 一連兩日的會議今天展開，香港分論壇與廣州主會場同步連線，廣州現場觀眾亦可即時收看及參與發問。香港分論壇以「基因工程與生物醫藥」為主題，舉辦主題演講及討論會，多名嘉賓就研轉產、科研發展及融資角度等多方面交流及分享真知灼見。今天活動獲政府官員、學界翹楚及業界領袖鼎力支持，透過結合「官產學研」的協同力量，培育更多創科人才，攜手在香港打造世界級的生物醫藥科技生態圈。 ISTIF是一項創科界年度國際盛事，自2020年起舉辦首屆大會，由博鰲亞洲論壇主辦，博鰲亞洲論壇國際科技與創新論壇大會組委會承辦。ISTIF提供一個政商研跨界別對話與合作平台，以促進國際科技創新交流，並協助實現聯合國在《2030年可持續發展議程》中提出的多個可持續發展目標。 資料來源 :  https://www.hkstp.org/zh-hk/press-room/hkstp-hosts-first-ever-hong-kong-session-at-the-second-conference-of-istif-of-boao-forum-for-asia  

香港考試及評核局45周年啟動禮舉行。政務司司長陳國基在活動致辭時說，參與考評局考試及評核的考生至今已超過1,800萬名。數目之多，反映考評局的考評服務廣受本地以至世界各地的認可。   以下是政務司司長陳國基9月28日在香港考試及評核局45周年啟動禮的致辭全文：   尊敬的徐凱副部長（中央人民政府駐香港特別行政區聯絡辦公室教育科技部副部長）、容永祺主席（香港考試及評核局主席）、邱少雄副主席（香港考試及評核局副主席）、魏向東秘書長（香港考試及評核局秘書長）、各位嘉賓、各位朋友：   大家好！我很高興出席香港考試及評核局45周年活動的啟動禮。   一如政府今年慶祝香港特區成立25周年這個大日子，很多機構每逢重大周年誌慶，除了主題外，亦會創作別出心裁的標誌，而考評局也不例外。為了慶祝成立45周年，考評局以「專業．公平．可靠」為主題，彰顯多年來的服務承諾，亦精心設計了一個以帆船為主體的45周年標誌。我在出席這啟動禮前，特意了解這個標誌的各個特點；藉着今日的機會，我想透過這些特點，與大家一同分享一下考評局多年來在考評領域上所發揮的一些重要角色。   先從構圖講起，考評局這個45周年標誌是一艘乘風破浪的帆船，寓意不斷向前邁進，跨越挑戰，承載無數考生完成考試，為他們提供可靠的資歷認證，追尋理想。講到考評局舉辦的考試，相信大家都會即時聯想到全港公開試---不論是以前的香港中學會考和香港高級程度會考，還是由2012年開始推行的香港中學文憑考試，即大家耳熟能詳的文憑試。相信很多在座各位，或自己的子女、身邊的朋友和同事等，正正就是這些公開試的無數考生之一，憑着所考到的資歷認證，繼續升學或投身職場。   即使面對新冠疫情的挑戰，政府、考評局和教育界上下一心，在港九新界多個試場連同評核中心，包括大家現在身處的荃灣評核中心，由考試到評卷環節都做好一系列防疫措施，令文憑試在過去幾年得以安全並順利進行。我們更本着一個都不能少的精神，致力照顧受疫情影響的考生，包括今年繼續在竹篙灣社區隔離設施開設特別考場，並將應考對象由正在接受檢疫的考生擴展至確診考生；以及安排受到圍封強檢影響的考生優先檢測，以盡早取得結果，如期應考。   考評局45周年標誌的第二個特點，是左邊的紫色揚帆，特別設計成一本打開的書，象徵豐富的知識；而書本有如一個箭咀，代表知識為我們引領方向，以面對人生不同的重要

教育局宣布，第二屆學校推薦直接錄取計劃下月接受報名，應考2023年香港中學文憑考試並於同年9月升讀學士學位課程的本地中六學生可參與計劃。 　　 　　 教育局表示，計劃旨在認同在特定範疇具有過人才能，而有關才能未必能透過文憑試獲全面評核的學生，讓他們有機會獲本港大學考慮直接錄取。 　　 第二屆直接錄取計劃的提名期為下月6日至12月7日，每間本地中學可推薦兩名在個別學科或範疇具有特殊才華及興趣的學生參與。  　　 八所教資會資助大學已指定超過200個學士學位課程參與計劃，並為個別課程訂下不基於文憑試成績的收生準則，每名獲推薦的學生可報讀一個指定課程。參與計劃的大學會為所有獲推薦的學生安排面試，並於2023年文憑試成績公布前向獲許的學生發出直接錄取通知。   教育局表示，獲推薦參與計劃的學生須循一般途徑透過大學聯合招生辦法報讀大學課程，並如期赴考文憑試，以免限制升學機會。 http://dlvr.it/SZ0rNM

勞工處表示，下周一起，抵港外籍家庭傭工的入境防控措施將改為「0+3」模式，入境後不需在酒店檢疫，而只需接受醫學監察三天，其後自行觀察四天。醫學監察期間，外傭可在僱主家中工作。   在「0+3」模式下，指定檢疫酒店將會取消。以抵港首次核酸檢測當天視作第零天計算，外傭在接受醫學監察期間，須每天進行快速抗原測試並在第二天進行核酸檢測，在取得抵港第二天核酸檢測陰性結果後，其疫苗通行證會轉為藍碼。   外傭須在完成醫學監察後四天繼續自行觀察身體狀況，每天進行快速抗原測試至第七天，並於第四、第六天接受核酸檢測。 　　 醫學監察期間，外傭可在僱主家中工作，也可乘搭交通工具、進入超級市場、街市等，但受疫苗通行證黃碼限制，不得進入涉及不佩戴口罩或群組活動的高風險場所，以及其他需要重點保護的處所。   因應個別家庭狀況，勞工處處長原則上批准僱主安排外傭在持牌酒店或賓館完成三天醫學監察，以及其後四天自行觀察，無須向部門申請，但僱主須負責外傭的相關住宿費用，以及為外傭提供膳食津貼。   至於下周一前已抵港，並於當日仍在指定檢疫酒店進行檢疫的外傭，可於下周一按酒店安排離開。本月24日至26日期間抵港的外傭仍須接受醫學監察和受黃碼限制。如僱主選擇安排外傭繼續於酒店完成醫學監察和自行觀察，可自行與酒店商議。   另外，下周一起，來港工作的外傭登機前只須提交預定起飛時間前24小時內快速抗原測試陰性結果證明，無須提交核酸檢測陰性結果證明，但他們仍須預先在網上申報完成疫苗接種的紀錄和登機前的快測結果。   查詢外傭檢疫安排可致電24小時熱線2717 1771、發送電郵，或經專題網站的表格聯絡勞工處。 http://dlvr.it/SYvRLd

教育局邀請400多名中、小學生參與拍攝音樂錄像《少年中國說》。學生在疫情下為保障自身和工作人員健康而佩戴專業演奏用口罩，但有人在網上肆意嘲笑和醜化、甚至以極度滋擾和冒犯的言辭欺凌學生，行為超越社會道德底線，教育局強烈譴責，並保留追究權利。   以下是教育局9月23日在網上專欄「政策正面睇」發表的文章：   為慶祝中華人民共和國成立73周年，適逢香港特別行政區成立25周年，教育局邀請來自41所中、小學的400多位同學參與拍攝《少年中國說》音樂錄像，透過不同藝術形式，體現「少年強則國強」的精神，同心祝賀國慶。   音樂錄像推出以來，社會各界反應正面，普遍讚揚同學展現多元才華，充滿朝氣和活力；而更重要的是，錄像反映同學敢於擔當、奮發向上、心繫國家的精神，充分體現原作者梁啟超先生強調少年是國家未來棟樑，少年強則國家強的創作主旨。社會與國家的發展有賴青少年的投入與傳承。要青少年成長，日後成為積極的力量，貢獻社會與國家，我們要用心鼓勵，以行動支持青少年向善發展，為青少年作好榜樣，立德樹人。   然而，令人非常遺憾的是，部分人士竟然於網上發表不當言論，無視同學在疫情下為保障自身及工作人員健康而佩戴專業演奏用口罩是負責任的行為，反而肆意嘲笑及醜化，甚至以極度滋擾和冒犯的言辭欺凌熱心的同學，此舉實已超越社會的道德底線，其遣詞用字及言論背後的用心實完全無關言論自由。這種針對年輕學子的網絡欺凌，實在令人齒冷，局方予以強烈譴責。   罔顧他人感受，在網上作出冒犯行為，令年輕學子的名譽受損，甚或承受心理壓力和負面情緒，這些行為絕對不容助長。教育局除發文以正視聽，並期望社會各界挺身保護年輕學子，齊聲譴責此類網上欺凌行為，促使其立即停止，免令同學遭受進一步的滋擾。局方將一如既往，繼續透過不同途徑，鼓勵青少年抱持正面價值觀和態度，培養家國情懷和國民身分認同，自強不息，盡責興國。   個別人士對專用的口罩發表主觀而非建基於科學實證的評論，本局絕不認同。《少年中國說》音樂錄像拍攝於2022年8月下旬，當時疫情個案數字日漸上升。為保障學生的健康安全，所有參與演出的學生必須佩戴口罩，以減少飛沫的擴散及接觸，而吹奏笛子的同學所佩戴的口罩屬管樂器者專用的口罩，其他國家亦有採用。   網絡欺凌包括利用圖像、聲音、文字等信息，透過社交媒體、討論區、即時通訊軟件、電郵、線上遊戲等平台蓄意

勞工處今日推出以建造業工傷僱員為對象的工傷僱員復康先導計劃，參加者只需支付公立醫院或公立診所的費用，便可獲得私家門診復康治療服務，相關醫療費用也可按《僱員補償條例》向僱主索還。   先導計劃為期三年，主要由政府資助，由專人跟進每名參加者的復康治療和重投工作安排，而復康治療服務包括由普通科醫生、家庭醫生、骨科醫生或職業醫學科醫生提供的醫藥治療、物理治療、職業治療和影像檢測服務。   勞工處表示，先導計劃對僱員和僱主均有裨益，工傷僱員可盡快獲得復康治療服務，避免工傷變成長期傷患；僱員早日康復重投工作，也有助維持生產力。   政府已委聘盈健醫療集團旗下雅名有限公司實施先導計劃，連同其策略夥伴香港中文大學醫院在勞工處監督下成立工傷復康辦事處，提供綜合復康治療、個案管理和工傷僱員重投工作安排服務。   參加先導計劃的資格包括工傷在本月1日或以後發生、遭遇工傷時從事建造業、因工傷以致肌肉骨骼受傷或患上《僱員補償條例》訂明並與肌肉骨骼有關的職業病，以及遭遇工傷六星期後仍未復工或預期未能在六星期內復工。   勞工處會根據已呈報的工傷個案，初步識別並聯絡合適的建造業工傷僱員。工傷僱員須經個案醫生臨床評估，確定其傷患適合在計劃下接受治療。   查詢可致電2293 7000。 http://dlvr.it/SYr6HY

為協助外籍家庭傭工及其僱主應對2019冠狀病毒病疫情，政府宣布繼續推行延長現行合約有效期和延後返回原居地兩項措施。   就12月31日或之前屆滿的外傭合約，勞工處處長已原則上同意，標準僱傭合約第二條款所訂明的僱傭期可在僱主和外傭同意下延長最多六個月。如新聘請外傭未能於六個月延長期內獲安排來港，而僱主須於延長期後繼續聘請外傭，僱主應申請與現任外傭續約。   然而，如合約早前已按當局宣布的彈性安排獲准延長，再度延長合約有效期的申請不會獲考慮。   此外，延後外傭返回原居地的彈性安排同樣繼續實施。   現行制度下，外傭與僱主續約或將與新僱主展開新合約時，可在原僱主或新僱主同意下向入境事務處申請延後返回原居地，延後以現行合約完結後計不超過一年為限。   因應疫情，政府再次延長現行彈性安排，即外傭如未能在一年期內返回原居地，可在僱主同意下向入境處申請進一步延長逗留期限至合約完結為止。此類申請可在外傭逗留期限屆滿前八星期內遞交。   政府提醒僱主和外傭，彈性安排須僱傭雙方同意，而外傭返回原居地的規定仍然適用。僱主應安排外傭在已延長的逗留期限內返回其原居地。   市民可透過入境處的外傭網上服務專頁或流動應用程式辦理相關申請。   查詢外傭僱傭權益可發電郵或致電勞工處專線2157 9537。   外傭簽證申請事宜則可利用電郵或入境處熱線2824 6111查詢。 http://dlvr.it/SYjv8N

（香港，2022年9月20日）— 香港科技園公司（科技園公司）今天宣布與專注研發的全球領先科學與科技公司默克（Merck）正式簽署共同培育計劃（Co-incubation）協議。默克致力推動創新，以改革醫療保健的未來，是次合作為其首個在香港的共同培育計劃，將加速專注於數碼醫療方案的生物醫學科技初創企業發展，並透過推動數碼醫療進一步為人類帶來貢獻。 隨著病人、醫療服務供應商及其他持份者日益對治療過程數碼化的需求增加，科技園公司和默克藥業將攜手為初創企業創造嶄新研發機遇，引領創新數碼方案，當中包括但不限於數碼療法、可穿戴式電子設備、人工智能（AI）藥物研發等，以應對未滿足的醫療需求。 香港科技園公司行政總裁黃克強表示：「科技園公司和默克均致力利用科學影響生命和健康，我們旨在匯聚世界頂級的科學家、企業家及帶來突破的人才。是次合作計劃為孕育突破性理念提供理想環境，涵蓋從科研到產品推出市場並產生積極影響等不同階段，以達至香港成為世界級生物科技中心的願景。」 默克香港董事總經理余文慧表示：「香港的創新潛力無窮，而數碼醫療的創新趨勢正在重塑未來的醫療。身為一間科學與科技公司，默克相信好奇心能夠推動人類進步，並持續透過數據與數碼科技驅動創新。透過各項支持、導師計畫以及共同培育計畫，我們致力於培養與推廣最好的初創公司，以強化未來的數碼醫療解決方案。我們期待看到這個計畫能產出令人振奮的創意想法，進而造福有需要的病人，對於更廣泛的社群產生正面的影響。」 該為期三年的合作計劃將充份利用科技園公司的創科生態圈，以及默克龐大的投資者及策略夥伴網絡，以加速全球初創將數碼醫療產品商業化的進程。默克將提供深入的行業見解，並協助高潛力初創與默克創新中心的戰略夥伴及不同業務部門建立連繫，共同探索新興市場的發展機遇。 香港擁有蓬勃的生物科技生態圈，亦為全球第二大的生物科技融資中心，為是次共同培育計劃提供強大後盾。合作計劃將在科技園公司現有的生物醫藥科技培育計劃下運作，可為初創企業提供高達600萬港元的融資及其他投資機遇，更可連結科技園公司的生物醫藥群組及使用科學園的實驗室設備，將創新意念轉化成商業成果。計劃同時獲科技園公司的轉化研發所支持，這個橫跨生態圈的平台專注於加速將生物醫藥科研轉化成具影響力的創新成果，從而推動醫療保健的改革轉型。 是次合作亦顯示科技園公司和默克有機會在其他領域作進一步合作，例如智能

政府公布，指定專業/界別課程資助計劃2023至24學年資助八所專上院校共47個學士學位課程，涉及3,265個學額。   受資助的課程和學額數目經教育局諮詢相關政策局和部門後決定。   47個指定課程屬於十個對人才需求殷切的範疇，即建築及工程、電腦科學、創意工業、金融科技、護理、保險、物流、運動及康樂、檢測及認證、旅遊及款待，其中四個學位課程獲挑選參加應用學位課程先導計劃。   在2023至24學年，實驗室為本課程的資助金額將由2022至23學年每年77,040元增至78,280元，非實驗室為本課程的資助金額由每年44,240元增至44,950元。   資助計劃2015至16學年起推行，資助學生修讀選定範疇的指定全日制經本地評審自資學士學位課程，為有殷切人力資源需求的特定行業培育人才，並鼓勵自資專上教育界別開辦選定範疇的課程，以配合香港社會和經濟需要。計劃自2019至20學年擴大至涵蓋修讀指定副學位課程的學生。 http://dlvr.it/SYf921

（香港，2022年9月6日）— 香港警務處與香港科技園公司（科技園公司）今日簽署合作備忘錄，聯手探索合適的科技解決方案及培育創科人才，為香港市民提供更優質的警政服務，並推動香港創科生態圈的發展，鞏固香港的國際創科中心地位。 香港警務處將與科技園公司於未來三年在五個範疇，包括自然語言處理、地理資訊系統、同時定位與地圖構建、擴增實境以及搜救行動等應用科技，共同探討創新方案，而創科公司會為警隊研發度身訂造方案，並可在實際場境中驗證及於虛擬平台STP Platform作數據測試，有助科研產品的試行。雙方希望藉是次合作帶動更多機構應用創新科技及共同培育有潛質的創科公司，同時亦為市民提供更佳的警隊服務。 創新科技及工業局局長孫東教授亦有出席並見證簽署儀式，他致辭時感謝警隊與科技園公司的團隊對香港創科發展作出的承擔和努力，並期待有更多政府部門與創科界合作，攜手推動香港智慧城市及創科事業的發展。 香港科技園公司主席查毅超博士表示香港警務處是首個政府機構與科技園公司簽署合作備忘錄，共同推動創新科技應用和培育創科人才。他希望是次合作有助帶動社會上更多行業善用科技，加快智慧城市發展。科技園公司會繼續擔當創科推動者，連繫各界持份者攜手帶領創科向前，加快科研成果商品化及落地應用，建立蓬勃的香港創科生態圈。 香港警務處處長蕭澤頤致辭時指出香港警隊作為最大的政府部門，一直積極支持政府將香港打造成為國際創科中心的政策。在推動創新科技策略方面，警隊除了在內部鼓勵創科文化及培育創科人才之外，亦積極聯繫業界、學術界等不同界別，期望政府能與各界共同締造一個充滿活力及具備優質軟件及硬件支援的創科生態系統，透過共同合作產生協同效應達至多贏局面。 香港科技園公司在過去二十年一直與各界合作，拓展香港創科生態圈，積極配合政府的創科政策。科技園公司與超過250間私營機構合作，包括銀行業、建築業及交通運輸業等，推動科技應用及人才培育，今年更將合作計劃推展至政府機構，鼓勵更多公、私營機構應用科技，同時為創科公司提供科研產品試行的機會。 資料來源 : https://www.hkstp.org/zh-hk/press-room/the-hong-kong-police-force-and-hkstp-signs-mou-to-drive-digital-policing-and-nurture-it-talent

（香港，2022年9月4日） 香港中文大學（中大）工程學院機械人團隊於8月21日出戰「亞太廣播聯盟機械人大賽2022」線上比賽，力壓來自世界各地的強隊，第二次為香港奪得金牌獎座，可見中大在機械人及創新教育達世界頂尖水平。 中大機械人團隊早前於香港科技園公司（科技園公司）主辦的「全港大專生機械人大賽2022」奪冠，取得代表香港出戰「亞太廣播聯盟機械人大賽」（又名亞廣聯亞太地區大學生機械人大賽）的資格。是項國際賽事由2002年創辦至今，中大團隊已五次（2016、2019、2020、2021及2022年）代表香港晉身決賽，2019年更成為首支贏得冠軍的香港隊伍。今屆賽事於印度新德里以線上形式舉行，雲集12個國家及地區合共13支大專院校勁旅。 中大工程學院院長 黃定發教授 表示﹕「中大工程學院一直致力培育新一代專業人才，再次揚威地區和國際大賽是一眾學生對機械工程設計努力不懈的成果，更加印證香港工程教育已達到世界級水平。學生勇於接受挑戰，並以創新方案提升機械人的功能及表現，我對此引以為傲，並冀盼中大工程學生繼續突破自我，追求卓越。」 中大機械人團隊隊長、機械與自動化工程學系畢業生 葉俊華 ，已先後五次帶領師弟妹出戰亞太區大賽。他對奪冠感到喜出望外，認為是隊友努力不懈的成果。他表示：「團隊的每位成員對機械人編程和設計都充滿熱誠。雖然過程中，我們經歷過多番測試失敗，隊員間又有意見分歧，但各隊員仍不眠不休、全力以赴調整機械人的速度和穩定性，大家的目標一致，培養出的默契和友誼難以言喻。」  香港科技園公司 STP Platform 總監 霍露明博士 表示：「香港中文大學機械人團隊的佳績，展示香港大專生極具創科潛能。香港科技園將繼續與本地世界級的高等學府攜手培育未來領袖，為香港創科生態圈的發展作出貢獻。」 改良機械設計為致勝關鍵 今屆大賽的主題為「神速之塔」，靈感源自印度南部的傳統遊戲Lagori。各參賽隊伍需設計兩款機械人並分成兩隊——進攻方及防守方。當中大作為進攻方時，需於限時內擲球擊倒並重疊由海綿色塊組成的「Lagori」圓塔，分數以成功擊倒並重疊的海綿色塊數目計算。當敵隊作為進攻方，而中大作為防守方時，中大隊伍需擲球攻擊放置在場內四個不同方位柱子上的球，成功撃倒所有球，可縮短敵隊重疊色塊的時間。 中大團隊今次致勝的關鍵是成功改良機械人的設計。他們利用

（香港，2022年9月1日） —  由創新科技署主辦、香港科技園公司（科技園公司）合辦的2022世界人工智能大會－香港分會場，今日（九月一日）於香港科學園圓滿舉行。多位權威學者、公共服務、企業及獨角獸的代表，以及政府代表，就人工智能和智慧城市發展作深入討論及交流，有超過230位參加者親身到場參與，接近120萬人次透過網上直播觀看。約有30家研發平台和企業參與互動展區，標誌著香港正迅速發展成為環球人工智能創新及發展樞紐。 世界人工智能大會是每年一度的全球頂尖人工智能高峰會，今年以「智聯世界 元生無界」為主題，香港分會場與上海主會場活動同步舉行。 行政長官李家超以視像致辭時表示，國家「十四五」規劃奠定祖國發展為創新型國家和科技強國的目標，更明確支持香港建設國際創新科技中心，為香港帶來歷史性的機遇。他表示，特區政府會發揮好香港「背靠祖國、聯通世界」這得天獨厚的顯著優勢，為香港、為國家不斷增強發展動能，切實排解民生憂難。 創新科技及工業局副局長張曼莉代表孫東局長致辭時表示，特區政府會為未來五至十年的香港創科發展制定清晰的發展方向和目標，秉持「以結果為目標」的理念，完善創科生態圈，及豐富人才庫。 創新科技署署長潘婷婷致歡迎辭時表示，感謝大會邀請香港舉辦分會場，她說：「滬港之間，在創新及科技方面，已經建立了兩地政府科技部門、以及兩地科技機構之間的交流及合作平台。這次參與世界人工智能大會，也體現了這個共同目標。」 科技園公司行政總裁黃克強表示：「科技園公司非常榮幸能夠與創新科技署合辦2022世界人工智能大會－香港分會場，展示香港的人工智能創新成果及培育的人才，以及證明人工智能在數碼經濟發展中舉足輕重的角色，為香港未來的經濟發展增長打好基石。」 香港分會場的主題演講涵蓋了人工智能行業的宏觀發展，以至芯片的設計和人才培訓等。其中一場專題討論聚焦「虛實智生－香港智慧城市新世代」的主題，邀得香港機場管理局、香港生產力促進局、港鐵公司和商湯科技的代表分享他們的見解；另一場專題討論則以「數智共創－締造智能產業時代」為主題，由Amazon Web Services、英矽智能、Lenovo和思謀科技多名業界領袖進行討論。此外，政府